La ville recrute

« UN DIRECTEUR DE PUZZLE » H/F

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« UN DIRECTEUR DE PUZZLE » H/F

Cadre d’emplois des conservateurs territoriaux de bibliothèques

Recrutement par voie statuaire ou à défaut contractuel

 

Puzzle > PZZL, tiers lieu culturel de la Ville de Thionville, a pour ambition d’estomper les frontières traditionnelles entre différents champs de la culture : lecture publique, art visuel et numérique. Un lieu fluide, où tout est décloisonné : les espaces, les collections, les services. Puzzle est un tiers lieu culturel où le public et les porteurs de projet sont au cœur de l’action. 

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Hôtel de Ville
Direction des Ressources Humaines
Rue Georges Ditsch
BP 30352
57125 Thionville

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MAGASINIER H/F

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MAGASINIER H/F

DESCRIPTIF DU POSTE :

Gestion des approvisionnements et des stocks

DETAIL DES MISSIONS :

 

  • Gestion des stocks, des commandes et des livraisons
  • Enregistrement et préparation des commandes
  • Réalisations de tâches diverses nécessaires au bon fonctionnement du service
  • Création de tableaux de bord (Excel)

 

FORMATION(S) ET EXPERIENCES(S) PROFESSIONNELLE(S) :

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AGENT PRODUCTION FLORALE H/F

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AGENT PRODUCTION FLORALE H/F

Cadre d’emplois des Adjoints Techniques

Fonctionnaire ou agent contractuel

MISSION PRINCIPALE :

Agent de production florale

DETAIL DES MISSIONS :

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Directeur du Centre Communal d’Action Sociale H/F

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Directeur du Centre Communal d’Action Sociale H/F

Cadre d’emplois des Attachés – Catégorie A

Fonctionnaire ou agent contractuel

 

DESCRIPTIF DU POSTE :

Le directeur participe à la définition des politiques sociales de la commune par le biais de son CCAS et les met en œuvre. Il a la responsabilité des établissements gérés par le CCAS et coordonne leur fonctionnement. Il représente le CCAS auprès des partenaires institutionnels et des autorités de tutelle en matière médico-sociale. Veille juridique sur le secteur social.

 

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ANIMATEUR PERISCOLAIRE EN CHARGE DU CLAS H/F

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Agent contractuel

 

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AGENT POLYVALENT – CONDUCTEUR DE POIDS-LOURD – ADJOINT AU CHEF D’ATELIER H/F

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AGENT POLYVALENT – CONDUCTEUR DE POIDS-LOURD – ADJOINT AU CHEF D’ATELIER H/F

MISSION PRINCIPALE :

TRAVAUX D'ENTRETIEN DES ESPACES PUBLICS ET PRIVES DE LA VILLE DE THIONVILLE

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Assistante de Direction du Pôle Développement du Territoire

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Assistante de Direction du Pôle Développement du Territoire

Recrutement par la voie statutaire ou à défaut contractuel

Catégorie C cadre d’emploi des Adjoints Administratifs

Mission principale

L’agent aura pour principale missions : assurer le secrétariat général de l’ensemble du Pôle Développement du Territoire Gestion administrative des dossiers soumis au Conseil Municipal Assistance des services du Pôle. Comptabilité, suivi et élaboration de tableaux de bord et de bilans du Pôle.

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UN CHARGÉ D’OPERATIONS ESPACES VERTS H/F

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UN CHARGÉ D’OPERATIONS ESPACES VERTS H/F

Cadre d’emplois des Techniciens - Catégorie B

Fonctionnaire ou agent contractuel

Mission principale 

Chargé d’opérations patrimoine Espaces Verts

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UN AGENT TECHNIQUE ELECTRICIEN DU DOMAINE PUBLIC H/F

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UN AGENT TECHNIQUE ELECTRICIEN DU DOMAINE PUBLIC H/F

Cadre d’emplois des Adjoints Techniques – Catégorie C

Fonctionnaire ou agent contractuel

 

L'agent aura pour mission principale d'intervenir sur l'électricité du domaine public. A ce titre les missions seront les suivantes :

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ATSEM H/F

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ATSEM H/F

Fonctionnaire ou agent contractuel

Cadre d’emploi des Agents territoriaux spécialisés des écoles maternelles – Catégorie C

 

Sous la responsabilité hiérarchique du chef de service scolaire et fonctionnelle de l’enseignant, les missions principales de ce

poste sont les suivantes :

 

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